Деловые игры

Деловая игра — это симуляция профессиональной деятельности сотрудников для обучения, укрепления командного духа, повышения вовлеченности и удовлетворенности персонала.

Деловая игра как метод обучения выполняет 4 задачи:

1. Формирует и помогает отработать навык.
2. Способствует быстрому усвоению знаний.
3. Мотивирует осмыслить приобретенный опыт и внедрить его в работу.
4. Помогает выявить сильные и слабые стороны участников.

Виды деловых игр

По сути, деловые игры делятся на неформальные и бизнес-игры.
Неформальная игра — это, например, веревочные курсы, пейнтбол или Имаджинариум. На первый взгляд, такие активности сложно назвать деловой игрой.
Но они помогают прокачать soft skills и личностные качества участников: коммуникабельность, умение договариваться и принимать решения.
Действия бизнес-игры разворачиваются в условиях, близких к профессиональным. Задача сотрудников — найти решение проблемы или прийти к определенному результату.

В зависимости от формата деловая игра может проводиться онлайн, офлайн или в смешанном виде.

В зависимости от ваших целей наша команда готова провести для вашей компании деловые игры:

• обучающие — помогают отработать навыки и развить личностные качества;
• оценочные — направлены на определение уровня развития компетенций;
• командообразующие — способствуют сплочению команды;
• поисковые — нацелены на поиск решений реальных проблем бизнеса.